tbns verzekeringen geeft u nieuws en informatie over alle financiele producten. Bij tbns verzekeringen kunt u vrijblijvend een offerte aanvragen of online een verzekering afsluiten

ziekenfondsverzekering nieuws (1)

Onderwerpen >> Zorg >> Ziektekostenverzekeringen >> Ziekenfonds

Ziekenfonds

Verzekerden
Ruim 60% van de Nederlanders is ziekenfondsverzekerd (zo'n 10 miljoen mensen). Behalve werknemers en hun gezinsleden komen ook uitkeringsgerechtigden, AOW-gerechtigden en zelfstandigen voor ziekenfondsverzekering in aanmerking.
De belangrijkste verzekeringsvoorwaarde voor werknemers en uitkeringsgerechtigden is, dat hun bruto-inkomen uit loon en/of uitkering niet hoger mag zijn dan de loongrens.
Voor zelfstandigen is de belangrijkste verzekeringsvoorwaarde dat het verzamelinkomen niet hoger is dan de inkomensgrens.
En voor AOW-gerechtigden geldt de hoofdregel 'blijf zitten waar je zit': als iemand voor zijn 65-ste ziekenfondsverzekerd is, blijft hij of zij dat ook daarna. Particulier verzekerde AOW-gerechtigden hebben de mogelijkheid om te kiezen voor ziekenfondsverzekering als hun huishoudverzamelinkomen (dus inclusief het inkomen van de partner) niet hoger is dan de opt-in grens.
Gezinsleden van ziekenfondsverzekerden kunnen onder bepaalde voorwaarden zijn meeverzekerd.

Loon- en inkomensgrenzen voor 2003
De loongrens voor werknemers en uitkeringsgerechtigden is vastgesteld op € 31.750,-; het gaat hierbij om het 'overeengekomen vast loon'.
De inkomensgrens voor zelfstandigen bedraagt € 20.250,-; het gaat hierbij om het 'verzamelinkomen'.
De opt-in grens voor particulier verzekerden van 65 jaar en ouder bedraagt € 20.200,-; het gaat hierbij om het 'huishoudverzamelinkomen'.

Premies 2003
De premie voor de ziekenfondsverzekering bestaat uit twee delen:

een inkomensafhankelijke procentuele premie, die wordt ingehouden op loon, uitkering of pensioen; en
een vaste nominale premie, die wordt vastgesteld en geïnd door het ziekenfonds.

Procentuele premie; forfaitaire premie; premiemaximum
Voor verschillende categoriën ziekenfondsverzekerden zijn afwijkende premiepercentages van toepassing. In sommige gevallen betaalt de verzekerde een deel van de premie en de werkgever het resterende deel, terwijl in andere gevallen de verzekerde de volledige premie zelf betaalt. Voor bepaalde situaties geldt een vast (= forfaitair) premiebedrag.

	verzekerde	werkgever	totaal	vast bedrag per maand
werknemers en vutters	1,70%	6,75%	8,45%
uitkeringsgerechtigden	1,70%	6,75%	8,45%
zelfstandigen	8,45%		8,45%
gepensioneerden >65 jaar · AOW · overige inkomsten	8,45% 6,45%		8,45% 6,45%
gepensioneerden <65 jaar	8,45%		8,45%
voltijds onbetaald verlof				€ 20,94
onrechtmatige/voorlopige inschrijving				€ 85,19 kinderen: € 42,60

De procentuele premie is niet verschuldigd over het hele inkomen, maar over maximaal € 111,- per dag. Voor 2003 komt dit neer op een jaarbedrag van € 28.971,-. Voor zelfstandigen geldt echter, dat zij maximaal premie verschuldigd zijn over het grensbedrag van € 20.250,-.

Nominale premie (per maand)

Anderzorg	€ 19,95
SR	€ 24,95
Nederzorg	€ 25,--
DSW	€ 27,75
CZ Groep	€ 27,80
De Friesland	€ 28,50
Nuts	€ 28,50

OZ	€ 28,90
Zilveren Kruis	€ 28,90
Univé	€ 28,95
OZB	€ 29,--
Trias	€ 29,25
PWZ/Groene Land	€ 29,50
Geové	€ 29,75

Salland	€ 29,75
VGZ	€ 29,90
ONVZ	€ 30,50
Amicon	€ 30,90
Agis	€ 31,50
Zorg & Zekerheid	€ 31,50
Azivo	€ 32,50

Voor meeverzekerden kinderen is geen nominale premie verschuldigd. Zelfstandig verzekerden die jonger zijn dan 18 jaar betalen ook geen nominale premie.

Premie aanvullende verzekering
Alle ziekenfondsen bieden aanvullende verzekeringen aan. De inhoud van de verzekerde pakketten verschilt per ziekenfonds, zo ook de premie daarvoor. Informatie hierover kunt u alleen verkrijgen bij het ziekenfonds zelf.

(bron: CVZ)

Zorg : Introductie | Zorgstelsel (Algemeen / Intra-en extramuraal / Ziektekostenverzekeringen (Algemeen / Ziekenfonds / AWBZ / Particulier)
/ Ziektewet / WAO / Reïntgratie)

ziekenfondsverzekering nieuws (2)

ziekenfondsverzekering nieuws (3)

ziektekosten verzekering algemeen

Ziektekosten verzekering
Het is heel belangrijk dat u goed verzekerd bent voor uw ziekte. In het algemeen zijn er twee keuzen:
1. Ziekenfonds, eventueel met aanvullingen
2. Particulier, alleenstaand of gezin
Voor enkele groepen in de maatschappij gelden aparte regels zoals studenten,
Wanneer kunt u in het ziekenfonds?
Om in aanmerking te komen voor het ziekenfonds moet u in ieder geval aan twee criteria voldoen:
1. U bent in loondienst of u ontvangt een uitkering, en
2. Uw inkomen ligt onder de loongrens.
Voor personen van 65 jaar en ouder gelden andere regels.
Bent u zelfstandig ondernemer, dan zijn er eveneens andere criteria van toepassing. Voor personen die alimentatie ontvangen gelden afwijkende regels.

LOONGRENS

De loongrens voor 2003 is vastgesteld op € 31.750,- bruto per jaar. De peildatum is 1 november 2002. Is uw bruto jaarinkomen op die datum hoger dan de loongrens, dan moet u zich vanaf 1 januari 2003 particulier verzekeren. De peildatum 1 november is niet altijd van toepassing. Wanneer u van baan verandert, wordt direct beoordeeld of het nieuwe salaris boven de loongrens ligt.
Als u een inkomen hebt, op grond waarvan u ziekenfondsverzekerd kunt zijn, betekent dat niet automatisch dat u verzekerd bent. Ook niet als uw werkgever of uitkeringsinstantie u bij ons heeft aangemeld. U moet zichzelf binnen 60 dagen na het ontstaan van het recht op de verzekering bij ons aanmelden. Wij schrijven u dan in als verzekerde.
Wanneer u ziekenfonds verzekerd bent en u overschrijdt de loongrens, dan dient u dit te melden bij uw zorgverzekeraar. Meldt dit ook bij uw werkgever of uitkerende instantie, zodat de ziekenfondspremie niet langer op uw loon of uitkering wordt ingehouden.

MEDEVERZEKERDEN
In principe is iedereen beneden de 65 jaar meeverzekerd die tot het huishouden van de hoofdverzekerde behoort. De regeling voor medeverzekering is in het algemeen ook van toepassing op ongehuwd samenwonenden. Om medeverzekerden te kunnen hebben, gelden wel enige voorwaarden. Zo moet tenminste de helft van het totale gezinsinkomen inkomen zijn waarover ziekenfondspremie wordt betaald.
Doorgaans zijn kinderen, ook pleegkinderen, meeverzekerd. Het betreft hier:
· alle kinderen tot 16 jaar;
· studerende kinderen van 16 tot 27 jaar;
· werkloze kinderen van 16 tot 18 jaar;
· werkloze schoolverlaters van 18 tot 21 jaar, zolang zij werkloos zijn, maar niet langer dan twee kalenderkwartalen volgende op het kwartaal waarin de studie of opleiding werd beëindigd;
· zieke of gehandicapte kinderen van 16 tot 27 jaar, tenzij het kind zelf een AAW uitkering heeft;
· kinderen van 16 tot 27 jaar die de huishouding verzorgen of medeverzorgen.
In bijna alle gevallen geldt dat het kind in belangrijke mate op kosten van de hoofdverzekerde moet worden onderhouden. Als uw partner of kinderen niet medeverzekerd kunnen zijn, moet voor hen een particuliere verzekering worden afgesloten. De regeling voor medeverzekering is in het algemeen ook van toepassing op ongehuwd samenwonenden.

OVERGANG VAN ZIEKENFONDS NAAR PARTICULIERE VERZEKERING
Als uw loon niet langer onder de loongrens valt moet u per 1 januari van het volgende jaar uit het ziekenfonds. Voor het antwoord op de vraag of u onder of boven de loongrens valt, moeten alle vaste inkomsten uit dienstbetrekking en/of uitkeringen (op grond waarvan u verplicht verzekerd bent), bij elkaar worden geteld, inclusief een eventueel inkomen uit een ambtelijke dienstbetrekking. Zijn die totale inkomsten meer dan € 31.750,- per jaar, dan bent u niet (langer) verplicht verzekerd.
Om te zien of u in het jaar 2003 verplicht verzekerd bent, is uw inkomenssituatie op 1 november 2002 bepalend. Alleen als u van baan veranderd, wordt direct beoordeeld of het nieuwe salaris boven de loongrens ligt. Als in de loop van het jaar uw dienstverband eindigt of uw uitkering stopt, heeft u geen recht meer op de ziekenfondsverzekering. Als uw ziekenfondsverzekering eindigt moet u uw ziekenfonds hiervan mededeling doen, zodat u kunt worden uitgeschreven.

Student
StandaardPakketPolis voor studenten

Als je voor het eerst gaat studeren aan een HBO, of WO instelling en WSF-studiefinanciering ontvangt, dan ben je verplicht je particulier te verzekeren.
Hetzelfde geldt als je een MBO-opleiding volgt en 18 jaar
wordt of als je al 18 bent als je met een MBO-opleiding begint.
In al deze gevallen krijg je dan recht op een StandaardPakketPolis.
Deze verzekering moet je afsluiten binnen vier maanden na het begin van je studie of na je 18e verjaardag.

Ben je met je ouders bij het ziekenfonds verzekerd, dan vervalt voor jou deze verzekering en moet je zelf een StandaardPakketPolis voor studenten afsluiten.
Ben je met je ouders particulier verzekerd, dan kun je die verzekering meestal door laten lopen.
Vaak is het goedkoper als je zelf een StandaardPakketPolis afsluit.

Studeerde je al voor 1 augustus 1997 en zijn je ouders ziekenfondsverzekerd,
dan kun je tot het einde van je opleiding nog in het ziekenfonds blijven. Ook als je een bijbaantje hebt, blijf je op grond daarvan gewoon in het ziekenfonds.
Voor jou verandert er dus niets.

tbns verzekeringen

Welkom op tbns verzekeringen, de rubriek ziekenfondsverzekering

ziekenfondsverzekering nieuws (1)

ziekenfondsverzekering nieuws (2)

ziekenfondsverzekering nieuws (3)

ziektekosten verzekering algemeen